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市委理论学习中心组第四次集中学习(扩大)会，是对习近平总书记重要讲话精神和省十二次党代会精神学习上的再升温、认识上的再深化、行动上的再落实，体现了市委贯彻执行中央和省委要求，让老林区焕发青春活力的坚定决心。伊春区作为全市的中心城区，将以总书记重要讲话精神为指引，在市委的坚强领导下，突出“学、干、管”三条工作主线，狠抓省十二次党代会精神的贯彻落实，奋力走出一条绿色化振兴发展的新路子
一、坚持学在深处，筑牢绿色化振兴发展的思想根基
把学习省十二次党代会精神和张庆伟同志到我市调研时的讲话精神作为首要政治任务，突出三个“围绕”抓学习，在全区上下凝聚起绿色化转型发展的思想共识。
(一)围绕深化认识抓学习。结合“两学一做”学习教育，通过党课导学、交流研学、专题讲学等形式，让全区党员干部吃透精神实质，掌握核心要义，确保入脑入心，切实增强落实省委决策部署的思想自觉和行动自觉。
(二)围绕掌握实际抓学习。在全区大兴调研之风，组织各级领导干部深入基层开展调查研究，摸清各领域、各战线实际情况，找准实际工作与省党代会精神的契合点，进一步明确工作任务、细化工作举措，确保将省党代会精神落实落靠。
(三)围绕提升能力抓学习。针对当前全区经济社会建设的“短板”和“瓶颈”问题，分批次组织区级领导干部带领相关部门负责人到先进地区学习考察，开阔眼界，吸收借鉴好的经验做法，切实增强全区各级领导干部破解难题、推动发展的能力和本领。
二、坚持干在实处，激发绿色化振兴发展的内生动力
坚持向经济建设这个中心聚焦发力，立足中心城区资源禀赋和比较优势，以产城融合发展为主攻方向，围绕“两山一河、一城、一镇”开发建设，着力培育伊春区绿色化振兴发展新动能。
(一)着力做好“两山一河”开发文章。围绕全域化旅游发展定位，按照“南动、北静、中戏水”的总体布局，深度开发山水资源，推动旅游产业提档升级。依托南山公园，开发特色民宿、茶吧、酒吧、咖啡吧、水疗馆、瑜伽馆等旅游产品，打造“北方裸心谷”、小兴安岭的莫干山；依托北山公园、林都宾馆、小兴安岭植物园、岐黄养生苑、七道沟湿地，大力发展会议游、学术游、科普游、湿地游、养生养老游等特色旅游，发挥好北山旅游功能；依托穿城而过的伊春河资源，开发水上餐厅、水上游艇、夜游伊春河等水上游乐项目，打造林都“小运河”。
(二)着力打造活力、文明、时尚、书香中心城。利用闲置办公用房或厂房、仓库等搭建创业创新平台，提供创客空间，营造良好发展环境，激发各类人才创业创新热情，着力打造活力之城；以创建全国文明城市为契机，推进社会主义核心价值观教育，加强文明礼仪的宣传普及，提升市民文明素质，着力打造文明之城；整合各产业资源，采取“旅游+时尚”、“商业+时尚”、“文化+时尚”融合发展模式，鼓励引导发展休闲商业、风情旅游、文化创意等时尚产业，着力打造时尚之城；按照全市“书香伊春”“文化伊春”建设工作要求，利用电视、报纸、网络等宣传媒介，大力弘扬优秀传统文化，深入开展全民阅读活动，着力打造书香之城。
(三)着力打造特色蓝莓小镇。充分发挥中心城区的区位优势和集散功能，按照生产、生活、生态“三生融合”发展理念，依托伊春广场、越橘庄园蓝莓酒堡、原米兰小镇和汇源物流中心，与乌马河区联手打造集森林产品展销、蓝莓文化体验、高端休闲度假、时尚文化创意、商贸物流枢纽等功能为一体的特色蓝莓小镇，使之成为蓝莓等特色文化的传播地、商业的集萃地、游客的增长地、文化时尚的承载地，成为新的经济增长点。
三、坚持管在严处，强化绿色化振兴发展的政治保障
按照省党代会的决策部署，进一步压实压靠从严治党主体责任，扎实推进“五好作风”见行见效。
(一)紧紧抓住领导干部这个“关键少数”。发挥领导干部的表率作用，一级做给一级看、一级带着一级干，形成上行下效的正向效应，带动广大党员干部转作风、树新风。
(二)紧紧抓住选人用人这个鲜明导向。建立科学有效的“五好作风”考核评价体系，把想干事、能干事、敢担当、善作为的优秀干部选出来用起来，在干部队伍中形成“能干事者有机会、干成事者有舞台”的思想共识。 (三)紧紧抓住“三个区分开来”这个容错机制。为敢担当的干部担当、为敢负责的干部负责，鼓励他们大胆试、放心闯，使干部尽心谋事、尽力干事，旗帜鲜明的保护干部干事创业的积极性。
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